Tư vấn khởi kiện vụ án lao động ra Toà án
Tư vấn khởi kiện vụ án lao động ra Toà án. Quan hệ giữa người sử dụng lao động (doanh nghiệp) và người lao động thường tiềm ẩn nguy cơ xảy ra tranh chấp vì các bên...
Tổng hợp các văn bản hướng dẫn Bộ luật Lao động 2019
Từ 01/01/2021, Bộ luật Lao động 2019 chính thức có hiệu lực. Hiện nay, đã có một số văn bản ra đời hướng dẫn thi hành Bộ luật này. Để có thể hiểu chính xác và thực...
Thủ tục chấm dứt hợp đồng lao động với người nước ngoài
Thủ tục chấm dứt hợp đồng lao động với người nước ngoài khi tự ý nghỉ việc
Chúng tôi là một doanh nghiệp sản xuất máy nông nghiệp và có tuyển dụng một người lao động Hoa Kỳ vào làm...
Hướng dẫn áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải lao động
Ngày 11/05/2015 Bộ lao động thương binh và xã hội vừa ban hành công văn số 1673/LĐTBXH-LĐTL để trả lời công văn số 62/2015/YEV-CV ngày 17/4/2015 của công ty TNHH Yazaki Eds tại Trà Vinh về hướng dẫn việc...
Chấm dứt hợp đồng lao động khi điều trị bệnh
Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động khi người lao động điều trị bệnh.
Chúng tôi là doanh nghiệp may, muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với một người lao động đang điều trị bệnh? Công...
Những điểm mới về giải quyết tranh chấp lao động của Bộ luật Lao...
Những điểm mới về giải quyết tranh chấp lao động của Bộ luật Lao động 2019. Dưới đây là những phân tích về những điểm mới trong việc giải quyết tranh chấp lao động cá nhân giữa...
Bộ luật Lao động 2019
Bộ luật Lao động 2019 Bộ luật Lao động số 45/2019/QH14 được Quốc hội khóa XIV thông qua vào ngày 20/11/2019 với nhiều nội dung nổi bật sẽ được áp dụng từ ngày 01/01/2021.
Nội dung chính:
Phần mục...
Chế độ tiền lương và thời gian làm việc, thời giờ nghỉ ngơi
Chế độ tiền lương và thời gian làm việc, thời giờ nghỉ ngơi theo Bộ Luật lao động.
Bộ luật lao động có một số quy định mới về Chế độ tiền lương và thời gian làm việc, thời giờ...
Áp dụng luật công đoàn trong doanh nghiệp nước ngoài
Chúng tôi là một doanh nghiệp FDI và đang làm thủ tục thành lập Công Đoàn.
Hiện nay công ty tiến cử một người Việt Nam trong doanh nghiệp làm Chủ tịch công đoàn .
Anh này sẽ giữ con dấu...
Nghị định 90/2019/NĐ-CP mức lương tối thiểu vùng năm 2020 đối với người lao...
Nghị định 90/2019/NĐ-CP mức lương tối thiểu vùng năm 2020 đối với người lao động. Nghị định này quy định mức lương tối thiểu vùng áp dụng đối với người lao động làm việc theo hợp đồng...
Văn bản hợp nhất 12/VBHN-VPQH Bộ luật lao động 2015
Văn bản hợp nhất Bộ luật Lao động số 52/VBHN-VPQH đã được Văn phòng Quốc hội ban hành ngày 10/12/2018.
» Bộ luật Lao động 2019
VĂN PHÒNG QUỐC HỘI
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc...
Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động có báo trước?
Về thời hạn báo trước khi người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động?
Đề nghị công ty luật công ty luật giải thích Khoản 2 và Khoản 3 Điều 37 Bộ luật lao động hiện hành?...
Khi nào áp dụng mức lương cơ sở và mức lương tối thiểu vùng
Khi nào áp dụng mức lương cơ sở và mức lương tối thiểu vùng. Phân biệt mức lương tối thiểu vùng và mức lương cơ sở, sự khác nhau của mức lương tối thiểu vùng, lương cơ...
Nghị định 145/2020/NĐ-CP hướng dẫn điều kiện lao động và quan hệ lao động
Nghị định 145/2020/NĐ-CP hướng dẫn điều kiện lao động và quan hệ lao động. Nghị định này quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số nội dung về điều kiện lao động và quan...
Nghị định 122/2015/NĐ-CP về lương tối thiểu vùng
Nghị định 122/2015/NĐ-CP về lương tối thiểu vùng: Quy định mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc ở doanh nghiệp, liên hiệp hợp tác xã, hợp tác xã, tổ hợp tác, trang trại, hộ...
Luật Việc làm năm 2013
Luật Việc làm năm 2013 quy định chính sách hỗ trợ tạo việc làm; thông tin thị trường lao động; đánh giá, cấp chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia; tổ chức, hoạt động dịch vụ việc...
Thắc mắc về luật lao động
Hỏi: Tại Khoản 1 Điều 48: Từ “thường xuyên” trong người lao động đã làm việc thường xuyên có thể hiểu như là “ liên tục” được không? Công ty luật SB law có thể giải thích?
Tư vấn: Quy...
Xác định độ tuổi lao động
Xác định độ tuổi lao động và điều kiện lao động áp dụng cho từng độ tuổi lao động được quy định ở luật lao động mới, điều kiện sử dụng lao động chưa thành niên như thế nào?
Quy...
